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集團召開2016年上半年工作總結表彰大會

2016-07-29 山東新龍集團 閱讀 640

集團召開2016年上半年工作總結表彰大會.jpg

      7月19日晚上,集團在股份公司招待所三樓會議室召開2016年上半年工作總結表彰大會,大會隆重表彰了優秀班組、小改小革先進個人、利潤目標達成單位,熱電公司、特氣公司、寧夏公司代表利潤目標達成單位做了工作匯報,股份公司、洛城設備、生物工程代表利潤目標未達成單位做了表態發言,李法曾總裁做了上半年工作總結報告,集團班子成員及班長以上干部參加會議。
      李總在報告中強調,這次半年總結表彰大會是在集團轉型升級的重要時期、精細管理提升的關鍵時刻、沖刺全年目標任務的半年節點召開的一次重要會議。李總在報告中從利潤目標、安全生產、節能減排、精細管理、后勤管理五個方面對上半年取得的成績進行了總結,同時指出了在安全生產、工程管控、干部作風方面存在的問題和不足。
      針對下半年的工作,李總重點從六個方面進行了安排部署。為確保圓滿完成年度目標任務,李總對干部同志提出了四點要求,一是充分認識當前面臨的嚴峻形勢,增強工作自覺性;二是充分發揚抓鐵有痕的實干精神,增強工作主動性;三是充分發揚說干就干的創業精神,增強工作緊迫感;四是充分發揚勇于負責的擔當精神,增強工作責任感。
      最后,李總號召集團上下充分發揚抓鐵有痕、踏石留印的實干精神,充分發揚說干就干、干就干成的創業精神,不忘初心,履職盡責,眾志成城,努力工作,確保圓滿完成全年目標任務。


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